Bilan de compétences

Sur-Mesure

Objectifs de la formation

Faire le point sur l'ensemble du parcours professionnel, en identifiant les réussites, les difficultés, les motivations profondes et les valeurs personnelles.
Mieux se connaître, définir ou redéfinir un projet professionnel, et déterminer les actions nécessaires pour le réaliser,
Identifier et analyser les compétences professionnelles et personnelles, ainsi que les aptitudes et connaissances acquises
Reconnaître les compétences transférables et les zones d’amélioration possibles.
Clarifier les objectifs de carrière à court, moyen et long terme, en fonction des aspirations personnelles et des opportunités du marché

4 grandes phases :

PHASE PRÉLIMINAIRE

• Analyse de votre demande et de vos attentes

• Choix du format le plus adapté à votre situation et à vos besoins

• Définition conjointe des thématiques et des modalités du déroulement du bilan.

• Définition des objectifs d’accompagnements

PHASE D'INVESTIGATION

• Explorer les motivations, centres d’intérêts, aspirations et valeurs professionnelles.

• Identifier les compétences et aptitudes acquises.

• Analyser les traits de personnalité, identifier les freins éventuels.

• Rechercher des métiers correspondant aux objectifs du bénéficiaire.

• Déterminer les compétences transférables.

• Analyser l’adéquation entre employabilité et marché du travail.

• Construire un ou plusieurs projets professionnels réalisables

• Travailler sur son réseau

PHASE DE CONCLUSION

• Appropriation des résultats détaillés de la phase d’investigation

• Prévoir les principales étapes de la mise en œuvre du projet sous forme de plan d’action.

• Restitution écrite de la synthèse des rendez-vous

La phase de conclusion se termine par la présentation d’un document de synthèse qui reprend les résultats du bilan.

ENTRETIEN DE SUIVI A 6 MOIS

Public

Toute personne en recherche de développement professionnel

Durée

24h d’accompagnement avec un consultant Bilan UNIONéSENS

+ un dossier partagé sur Google
Drive accessible 24 h/24 pour
avancer à votre rythme sur toute
la durée du bilan

Tarif

2 200 € TTC

Des ressources variées, sélectionnées pour leur pertinence, accessibles 7j/7, 24h/24 durant 4 mois à compter de votre premier RDV :

. Cartographie des talents

. Des tests psychotechniques

. Des tests d’évaluation des connaissances et compétences techniques

. Différentes ressources disponibles : vidéos, guides à lire, exercices à compléter, des bases de données professionnelles

Le suivi

Un questionnaire sera envoyé par mail au bénéficiaire 6 mois après la fin de son bilan afin de faire un point sur la concrétisation du projet et les conditions de succès.

Notre méthodologie s’inscrit dans une démarche systémique et dynamique d’amélioration continue, d’alignement, de veille sur le contexte économique, de remise en question des process et méthodes de structuration du projet, d’échanges de pratiques et de formations.

Points forts

Faire le bilan de son parcours professionnel, ses points forts et ses points d'efforts
Mieux se connaître, savoir valoriser ses acquis, son image et les mettre en oeuvres
Être soutenu.e, accompagné.e et prendre du plaisir dans la construction/le développement de son projet d'entreprise
Disposer de méthodes et d'outils pour se développer personnellement et professionnellement
Aux termes du bilan, vous aurez gagner en confiance et en estime de vous, vous aurez un discours aligné avec votre projet et qui vous correspond.
Vous disposerez d'un document de synthèse retraçant le contenu de votre bilan et les étapes à mettre en oeuvres pour la réussite de votre développement professionnel